Можно ли стать госслужащим если у родственника есть судимость

Обновлено: 21.07.2024

Мой отец имеет несколько судимостей. Я не контактирую с ним с 2006 года, родители развелись, алименты не получаю от него, так как заявления на них не подавали, он никак не участвует в моей жизни.

Но я беспокоюсь, что наличие судимостей у отца может повлиять на мое будущее при трудоустройстве в банк или иную организацию, где происходит проверка в службе безопасности. Повлияет на меня его образ жизни или все-таки нет?

Если да, то как смягчить это или исключить совсем? Можно ли документально вычеркнуть этого человека из моей жизни?

Мы недавно писали, что нельзя полностью вычеркнуть родственников из своей жизни. Но по закону вам не могут отказать в трудоустройстве из-за судимости родственника.

В жизни же все зависит от политики работодателя: кто-то интересуется только квалификацией самого кандидата, а кому-то важна информация о близком окружении — в том числе и о судимостях родственников.

Как должно быть

По закону кандидату не имеют права отказать в трудоустройстве, если это не связано с его квалификацией и деловыми качествами. Причиной для отказа не могут быть пол, раса, национальность, семейное положение, место жительства. Судимость родственника не препятствие, даже если человек устраивается на работу в МВД: так в марте 2017 года решил Верховный суд.

Если кандидат будет соответствовать требованиям вакансии и понравится работодателю, информация о судимости родственников не должна повлиять на трудоустройство.

При отказе соискатель вправе потребовать от работодателя письменно объяснить причину отказа. На ответ дается 7 рабочих дней. Если причины никак не связаны с квалификацией и деловыми качествами, решение работодателя можно обжаловать в суде.

Как бывает

Обычно работодателей интересует личность кандидата: навыки, опыт и так далее. Но некоторые обращают внимание и на окружение потенциального сотрудника.

В анкете или на собеседовании может быть вопрос: «Есть ли судимость у вас или ваших родственников?» В таком случае лучше не обманывать и ответить честно. Объясните работодателю, что вы уже много лет не общаетесь с отцом и он никак не влияет на вашу жизнь.

Если вы солжете, а работодатель проверит информацию и заметит обман, он насторожится. Возможно, вам откажут именно из-за обмана , а не судимостей отца: работодатель не сможет вам доверять. При этом вам вряд ли скажут, что именно послужило причиной отказа: работодатель сошлется на недостаточную квалификацию или то, что вакансия уже закрыта.

Все зависит от предпочтений работодателя и того, какое впечатление вы произведете на собеседовании. Из-за этого возможны различные сценарии, вот пара примеров.

Отца одной моей знакомой разыскивали за мошенничество на десятки миллионов рублей, но это не помешало ей успешно проходить собеседования в разные организации. В итоге она уже несколько лет работает в банке. Бывает и наоборот. Знаю случай, когда человеку, у чьего родственника была судимость, намекнули, что именно из-за родственника на работу взяли другого кандидата.

В общем, бывает по-разному.

Кратко

По закону нельзя отказать в трудоустройстве только из-за того , что у кандидата есть родственник с судимостью. На практике бывает всякое.

Я рекомендую вам не упоминать судимость отца, если работодатель об этом не спрашивает. Если же на собеседовании вас спросят о судимости родственников, лучше сказать правду. Адекватный работодатель оценит вашу честность.

Если у вас есть вопрос о личных финансах, правах и законах, здоровье или образовании, пишите. На самые интересные вопросы ответят эксперты журнала.

Статья 16. Ограничения, связанные с гражданской службой

1. Гражданин не может быть принят на гражданскую службу, а гражданский служащий не может находиться на гражданской службе в случае:

1) признания его недееспособным или ограниченно дееспособным решением суда, вступившим в законную силу;

2) осуждения его к наказанию, исключающему возможность исполнения должностных обязанностей по должности государственной службы (гражданской службы), по приговору суда, вступившему в законную силу, а также в случае наличия не снятой или не погашенной в установленном федеральным законом порядке судимости;

3) отказа от прохождения процедуры оформления допуска к сведениям, составляющим государственную и иную охраняемую федеральным законом тайну, если исполнение должностных обязанностей по должности гражданской службы, на замещение которой претендует гражданин, или по замещаемой гражданским служащим должности гражданской службы связано с использованием таких сведений;

4) наличия заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению и подтвержденного заключением медицинской организации. Порядок прохождения диспансеризации, перечень таких заболеваний и форма заключения медицинской организации устанавливаются уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной власти;

(в ред. Федеральных законов от 23.07.2008 N 160-ФЗ, от 25.11.2013 N 317-ФЗ)

(см. текст в предыдущей редакции)

5) близкого родства или свойства (родители, супруги, дети, братья, сестры, а также братья, сестры, родители, дети супругов и супруги детей) с гражданским служащим, если замещение должности гражданской службы связано с непосредственной подчиненностью или подконтрольностью одного из них другому, за исключением замещения должности гражданской службы в уполномоченных в сфере лесных отношений органах исполнительной власти субъектов Российской Федерации на территориях с низкой плотностью сельского населения, а также в отдаленных и труднодоступных местностях;

(в ред. Федеральных законов от 21.11.2011 N 329-ФЗ, от 11.06.2021 N 170-ФЗ)

(см. текст в предыдущей редакции)

6) прекращения гражданства Российской Федерации;

(п. 6 в ред. Федерального закона от 30.04.2021 N 116-ФЗ)

(см. текст в предыдущей редакции)

7) наличия гражданства (подданства) иностранного государства либо вида на жительство или иного документа, подтверждающего право на постоянное проживание гражданина на территории иностранного государства, если иное не предусмотрено международным договором Российской Федерации;

(п. 7 в ред. Федерального закона от 30.04.2021 N 116-ФЗ)

(см. текст в предыдущей редакции)

8) представления подложных документов или заведомо ложных сведений при поступлении на гражданскую службу;

9) непредставления установленных настоящим Федеральным законом сведений или представления заведомо ложных сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера при поступлении на гражданскую службу;

(в ред. Федерального закона от 21.11.2011 N 329-ФЗ)

(см. текст в предыдущей редакции)

10) утраты представителем нанимателя доверия к гражданскому служащему в случаях несоблюдения ограничений и запретов, требований о предотвращении или об урегулировании конфликта интересов и неисполнения обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции настоящим Федеральным законом, Федеральным законом от 25 декабря 2008 года N 273-ФЗ "О противодействии коррупции" и другими федеральными законами;

(в ред. Федеральных законов от 21.11.2011 N 329-ФЗ, от 03.12.2012 N 231-ФЗ)

(см. текст в предыдущей редакции)

11) признания его не прошедшим военную службу по призыву, не имея на то законных оснований, в соответствии с заключением призывной комиссии (за исключением граждан, прошедших военную службу по контракту) - в течение 10 лет со дня истечения срока, установленного для обжалования указанного заключения в призывную комиссию соответствующего субъекта Российской Федерации, а если указанное заключение и (или) решение призывной комиссии соответствующего субъекта Российской Федерации по жалобе гражданина на указанное заключение были обжалованы в суд, - в течение 10 лет со дня вступления в законную силу решения суда, которым признано, что права гражданина при вынесении указанного заключения и (или) решения призывной комиссии соответствующего субъекта Российской Федерации по жалобе гражданина на указанное заключение не были нарушены;

(п. 11 введен Федеральным законом от 02.07.2013 N 170-ФЗ; в ред. Федерального закона от 26.07.2017 N 192-ФЗ)

(см. текст в предыдущей редакции)

12) непредставления сведений, предусмотренных статьей 20.2 настоящего Федерального закона.

(п. 12 введен Федеральным законом от 30.06.2016 N 224-ФЗ)

2. Иные ограничения, связанные с поступлением на гражданскую службу и ее прохождением, за исключением ограничений, указанных в части 1 настоящей статьи, устанавливаются федеральными законами.

3. Ответственность за несоблюдение ограничений, предусмотренных частью 1 настоящей статьи, устанавливается настоящим Федеральным законом и другими федеральными законами.

Судимость близкого родственника – препятствие ли для службы в правоохранительных органах?

Убедительно прошу вас поставить лайк и оставить свой комментарий под данной статьей, это поможет мне в моем деле, для вас это нетрудно, а мне приятно.

В наше время бытует такое мнение, что судимость близкого родственника является препятствием для приему на службу в силовые структуры. Таким вопросом задается каждый молодой кандидат, у близкого родственника которого имеется судимость. В связи с этим данная тема до сих пор является актуальной.

Так вот сегодня вы с вами постараемся поставить жирную точку в этом вопросе раз и навсегда, постараемся понять, является ли судимость близкого родственника препятствием для приема на службу в правоохранительные органы.

Ни для кого не секрет, что в отношении кандидата при приеме на службу проводится служебная проверка (не только в отношении кандидата, но и в отношении близких родственников, в основном это мать либо отец), это обязательно. По результатам проверки принимается решение о приеме кандидата на службу.

Внимание! Таких умников советую не слушать! Почему – указано чуть-чуть ниже.

Что говорит закон

Начну разбор вопроса с того, что действующее законодательство не имеет такого основания для отказа в трудоустройстве перспективному кандидату, как «судимость близкого родственника», ни в одном федеральном законе такого основания просто нет, оно отсутствует.

В ходе разбора данного вопроса мною были исследованы следующие федеральные законы на предмет наличия такого основания для отказа в трудоустройстве, как «судимость близкого родственника»:

Здесь приведен обширный перечень нормативно-правовых актов, но ни в одном я не нашел такого основания для отказа в трудоустройстве, как «судимость близкого родственника».

Проанализировав основные требования к кандидатам для трудоустройства в правоохранительные органы, можно сделать вывод о том, что судимость близкого родственника не является основанием для отказа в трудоустройстве кандидата.

Внимание! В соответствии с пунктом № 41 «Инструкции о порядке отбора граждан Российской Федерации и приема документов для поступления на службу в органы внутренних дел Российской Федерации, утвержденной приказом МВД России от 18 июля 2014 г. № 595» в случае получения по результатам проверки достоверности сообщенных кандидатом сведений данных о наличии судимости у его близких родственников решение о приеме его на службу принимается соответствующим руководителем индивидуально, с учетом тяжести совершенного преступления, степени родства, взаимоотношений и частоты общения, материальной или иной зависимости кандидата, характера предстоящей службы в органах внутренних дел.

Таким образом, руководитель отдела, подразделения сам решает и берет ответственность на себя за такое решение, брать в свой отдел толкового сотрудника или нет, но это было раньше.

Внимание! В 2017 году Верховный суд РФ признал недействующим пункт 41 Инструкции о порядке отбора граждан Российской Федерации и приёма документов для поступления на службу в органы внутренних дел Российской Федерации (приложение № 1), утверждённой приказом Министерства внутренних дел Российской Федерации от 18 июля 2014 г. № 595, в той части, в какой данный пункт допускает принятие руководителем (начальником), наделённым в установленном порядке правом рассмотрения документов, представляемых кандидатом, решения об отказе кандидату в приёме на службу в органы внутренних дел или в направлении для поступления в образовательную организацию высшего образования системы Министерства внутренних дел Российской Федерации для обучения по очной форме только на основании полученных данных о наличии у родственников кандидата судимости.

То есть Верховный Суд РФ фактически своим решением просто взял и отменил пункт 41 вышеуказанной Инструкции, в нынешних условиях данный пункт просто не может быть реализован на практике.

Как указал Верховный суд РФ: «оспариваемое нормативное положение наделяет соответствующее должностное лицо, по сути, неограниченной дискрецией (действовать по своему усмотрению) и позволяет при прочих одинаковых условиях наличие у родственников кандидата судимости либо использовать для принятия отрицательного для кандидата решения, либо нет. Однако это не согласуется с требованием правовой определенности и принципом равного доступа к государственной службе».

Совет

При заполнении анкеты при трудоустройстве в органы не врите и не скрывайте какие-либо сведения, включая судимость близкого родственника, поскольку служба безопасности вас проверит и если установит, что сведения, которые вы предоставили, имеют недостоверный характер, то это автоматически отказ в приему на службу.

Таким образом, судимость близкого родственника не является препятствием при трудоустройстве на службу в правоохранительные органы (с точки зрения закона), в противном же случае это является нарушением закона и принципа равного доступа к государственной службе.

Небольшое отступление от темы

Почему не стоит слушать умников? Наверное, потому, что они таковыми просто не являются! Поговорив с руководителями отделов, скажу следующее: если ты молодой, перспективный, умный,

неглупый, схватываешь все на лету, смышленый, за период своей работы в общественниках (институт общественных помощников в Следственном комитете России, к примеру) показал себя наилучшим образом и твой руководитель доволен тобой и твоей работой, то он в любом случае вступится за тебя и его мнение будет учтено при принятии решения при приеме тебя на службу.

Решение всегда остается за генералом управления, которое выносится на основании результатов проверки, прохождения кандидатом полиграфа и собеседования, поэтому вам не стоит отчаиваться, а идти только вперед,.

P.S. К слову об общественниках: есть некоторые общественники, которые пашут больше (подтверждено на практике, предвижу гневные комментарии), чем некоторые следователи в начале своей карьеры (совсем зеленые новички), помогают следователям дела заканчивать и не только, эту работу необходимо прочувствовать на своей шкуре, а потом сделать вывод, нужна вам такая работа либо же нет. К примеру, следователем может быть только тот, кто действительно фанатеет от своей работы и любит ее (такие действительно есть, они всегда идут до конца несмотря ни на что).

И еще кстати почему не стоит слушать умников: на практике был такой случай, совсем молодой парень (у его близкого родственника была судимость) устраивался на службу в одну силовую структуру (не скажу какую), но в приеме на службу, к сожалению, отказали, но парень пошел дальше и попал в более престижное ведомство (тоже не скажу какое) и добился весьма больших высот.

Дд. Хотелось бы, в принципе, услышать мнение специалистов по поводу отметки у мужа об уголовном преследовании. Муж не судим, примирение сторон в суде. Как это может повлиять на мое трудоустройство на госслужбу или ребенка? По поводу судимости у родственников - много информации, а поводу таких моментов нашла информацию, что запрет на службу, непосредственно, распространяется только на человека совершившего проступок, а поводу родственников нигде нет информации.

Если у мужа была судимость по статье 105 за убийство, но она снята 10 лет назад, отразится ли это на моей работе? Работаю на госслужбе, у нас проверяют данные близких родственников.

Ситуация такая-человека судили лет пятнадцать назад за кражу. Дали условно. Больше ничего не совершал. Считается ли судимость погашеной/снятой? И будет ли она учитываться при поступлении родственников на гос службу?

Добрый день! Устраиваюсь на работу на госслужбу. В перечне документов есть такой как автобиография, внизу должна стоять подпись "Ни я, ни мои ближайшие родственники под следствием не пребывали, судимости не имеют."А если один близкий родственник имел судимость (условный срок ДТП). На работу не возьмут? Ведь это не является основанием для отказа о приеме на госслужбу. И как сформулировать эту фразу если сама я чиста перед законом, чтобы не написать заведомо ложные сведения про родствеников? Спасибо.

Заканчиваю университет по специальности юриспруденция (кафедра международного права). Хотел бы после попробывать устроится куда нибудь в подразделения МИДа или другая гражданская государственная служба. Правда, что если есть судимость близких родственников дорога в госслужбу закрыта полностью? Или только отдельные структуры? Можете перечислить в каких можно иметь такой грех в биографии?

P.S. Еще у меня военный билет по категории "ограниченно годен". Можно ли устроится на гражданскую государственную службу?

Я собираю документы, для поступления на гос службу со 2 формой допуска, в одной из анкет, мне нужно указать являлся из моих родственников кто нибудь судим, дело в том что родители развелись 18 лет назад, с отцом редко вижусь, он сказал что у него есть условная судимость, толком статью не помнит. Вопрос надо ли мне указывать это? и если укажу условную судимость, возьмут ли меня на работу?

У меня высшее юридическое образование. Судимости нет и не было, законопослушный гражданин, родственники живут в Украине и в Финляндии, я хочу устроиться в гос службу, пыталась пройти в полицию, прошла собеседование, но из-за родсвенников мне отказ дали, но запросов до сих пор не отправляют на моих родственников в Украину, уже как 2 мес жду и ничего. Куда я могу устроиться без этих запросов? Без проверок моих родсвенников в загранницу? Как мне быть? Судебным приставом? Есть шанс?

Насколько я знаю при устройстве на госслужбу (суды, прокуратура, полиция) делают запрос об отсутствии судимости не только у самого претендента на должность, а также у его родственников. Хотелось бы поинтересоваться до какого колена проверяют или надо только чтобы не судимы были самые близкие родственники (отец, мать), или троюродные внучатые племянники тоже считаются? Или все еще зависит от того по какой статье осужден? Спасибо за ответ.

Проверяется судимость родственников за границей и проверят ли судимость родственников 20 летней давности при трудоустройстве на госслужбу.

Вопрос в следующем: устраиваюсь на госслужбу, у меня судимости нет, но 2 родных брата судимости имели, один-условный, второй-реальный, он умер 15 лет назад. Запрос в ИЦ МВД делают только на того, кто устраивается или на всех родственников? И будут ли в ответе ИЦ указываться судимости братьев? Спасибо!

Планирую подавать документы в МИД РФ на трудоустройство по окончании Института.

Родной брат проживает и работает за границей, в США, имеет там вид на жительство. В законе о госслужбе никаких ограничений в связи с родственниками, проживающими за рубежом, нет.

А в законе о гостайне такой пункт есть, в частности статья 22. п 4 кажется.

Собственно вопрос, могут ли мне отказать в принятии в трудоустройстве в МИД РФ, если я полностью укажу все данные моих родственников в анкете, не имея при этом никаких внутренних проблем, т.е. судимость и т.д?

Устраиваюсь в бухгалтерию Управления Судебного департамента (госслужба) , отец имел условную судимость в 2003 г. 6 месяцев, нужно ли этот факт указывать в автобиографии (судимость родственников), могут отказать по этой причине. Спасибо.

Скажите, пожалуйста, при поступлении на госслужбу судимость каких именно родственников проверяют?

Ходила на собеседование в налоговую, сказали что я им подхожу. Дали разные бланки заполнить, анкету, автобиографию итд но вот беда в авто биографии которая заполняется от руки нужно указать о судимости родственников. А у моего мужа была судимость, освободился он 2003 году (статься тяжкая была) Насколько я понимаю по истечении шести лет судимость считается погашенной. Так вот в чем вопрос есть ли шанс пройти службу безопасности, или ошибки молодости мужа навсегда загубили мою мечту работать на гос службе, в частности в налоговой? А если снять судимость по ходатайству в суд, и суд вынесет определение о снятии судимости, поможет ли это ситуации?

Разъясните, пожалуйста, какие последствия для ближайших родственников будет иметь условная судимость родственника, а именно отца (обвинение по ст.115 и 119, легкие повреждения); стоит ли верить тому, что потом не сможешь выехать на работу заграницу, устроиться на гос службу (в органы), и т.д.? спасибо!

Разъясните, пожалуйста, какие последствия для ближайших родственников будет иметь условная судимость родственника, а именно отца (обвинение по ст.115 и 119, легкие повреждения); стоит ли верить тому, что потом не сможешь выехать на работу заграницу, устроиться на гос службу (в органы), и т.д.? спасибо!

Есть ли родной брат и отец имеют судимость могу ли я работать на госслужбе? Поступить на службу в мвд? спасибо.

Ответы на вопрос:

Напрямую такого запрета в законе нет, но есть разные способы не допустить на службу практически любого кандидата. Все будет зависеть от должности, на которую вы будете претендовать, от ваших физических и умственных способностей.

Можете даже не тратить своего и чужого времени. Спецпроверки вы не пройдёте.

Ограничения. Связанные с гражданской службой, закреплены ст. 16 ФЗ "О государственной гражданской службе".

На основании п. 2 ст. 16:

Гражданин не может быть принят на гражданскую службу, а гражданский служащий не может находиться на гражданской службе в случае:

осуждения его к наказанию, исключающему возможность исполнения должностных обязанностей по должности государственной службы (гражданской службы), по приговору суда, вступившему в законную силу, а также в случае наличия не снятой или не погашенной в установленном федеральным законом порядке судимости;

Таким образом для поступления на государственную гражданскую службу требование к отсутствию судимости предъявляется исключительно к кандидату.

Аналогичные, в целом, требования, содержатся в ФЗ "О полиции". Более того, Верховный Суд РФ в своем решении № АКПИ 17-46 от 27.03.2017 г. прямо указал, что не допускается

принятие руководителем (начальником), наделенным в установленном порядке правом рассмотрения документов, представляемых кандидатом, решения об отказе кандидату в приеме на службу в органы внутренних дел или в направлении для поступления в образовательную организацию высшего образования системы МВД России для обучения по очной форме только на основании полученных данных о наличии у родственников кандидата судимости

Таким образом наличие судимости родственника, конечно, будет являться негативным фактором при принятии решения о возможности несения службы, но не может быть единственной причиной отказа.

Автор статьи

Куприянов Денис Юрьевич

Куприянов Денис Юрьевич

Юрист частного права

Страница автора

Читайте также: