Какие вопросы можно задать адвокату

Обновлено: 06.12.2022

Живу давно в Москве. Здесь получал образование, стал адвокатом и соответственно работаю в основном тоже здесь. Бывают командировки в пределах Московской области и реже в другие города нашей необъятной.

Хорошо осведомлён по поводу состояния юридического рынка не только в Москве, но и в РФ. А положение дел такое, что основные игроки на этом рынке- это юридический бизнес и адвокатура. Причём юридического бизнеса намного больше, чем адвокатов, по моим ощущениям.

Источники привлечения клиентов у любого юриста одни и те же. Как правило, это сарафанное радио, выступления в СМИ, интернет, соц сети, контекстная реклама, научные издания, книги, клубы по инстересам, различные светские тусовки и тд.

Уже больше 10 лет, опять же, по моим ощущениям, существует такой стабильный тренд привлечения клиентов через контекстную рекламу, листовки на бесплатную юридическую консультацию.

По поводу слова «БЕСПЛАТНАЯ» в юридическом сообществе ведётся множество споров. Некоторые юристы, по моим наблюдениям, считают, что подобной рекламой занимаются в основном те, кто «разводит» тем самым население. Мол привлекают наивных пенсионеров и «впаривают» им свои услуги по завышенной цене, причём даже в неперспективных делах. Только никто из этих юристов не говорит про тоже самое, приводя в пример экспертов с различных «Пусть говорят», куда в очередь выстраиваются юристы, оплачивают абонементы за стул «эксперта», чтобы поорать в телек на всю страну и тем самым повысить уровень своей узнаваемости, создать впечатление крутого юриста (лохов же ведь не зовут на телек), а потом «впаривать» так же свои услуги населению, которые исполнять будут помощники такого юриста. Причём такие гореадвокаты и гореюристы порой особо не разбираются в праве и делают глупые оценочные суждения в эфирах.

Есть другие юристы, которые считают, что мотивации у практикующего юриста давать бесплатную консультацию нет, что это труд, мол нужно потратит много времени на получение образования, потом практически бесплатно нарабатывать опыт, потом при необходимости ещё и стать адвокатом, а это подготовка к экзаменам, стажировка, сдача этого экзамена, колоссальный стрес. Прибавьте к этому всему ещё кучу денег, которые необходимо потратить на все это удовольствие. Отсюда и объяснение, что юристу пришлось затратить столько ресурсов, чтобы быть компетентным в конкретном вопросе и негоже делится своей экспертностью с населением бесплатно. Ведь ради заработка все эти траты.

На мой взгляд, ничего плохо во фразе «БЕСПЛАТНАЯ юридическая консультация» нет. Ни для юристов, ни для потенциальных клиентов.

Во-первых, это нормально с точки зрения продаж. От потенциального клиента сначала нужно получить доверие, чтобы он смог начать с вами сотрудничать. Поэтому не зазорно дать такому клиенту «потестить» ваш продукт. Для этого и придуманы различные демо-версии чего либо. Ведь если я себя ставлю на место клиента, то да, как мне понять, что этот специалист мне нужен и именно эта услуга? В самом начале мало кто будет платить за то, чтобы ответить на такой простой вопрос.

Во-вторых, в умах потенциальных клиентов есть слово конкуренция. Когда вокруг столько предложений (достаточно ввести в поисковике адвокат и выйдет огромное количество объявлений, так же в Москве практически у каждого метро раздают листовки, в радио рупор орут о БЕСПЛАТНОЙ юридической консультации), то простому человеку сложно найти самому себе объяснение, почему я будут палить какому-то юристу Васе за один вопрос, если полно мест, где мне все расскажут бесплатно.

В-третьих, это черта каждого человека. Получить что-то бесплатно или как говорят в России нахаляву. Ещё бытует мнение нас о нас самих же, что у русского данная черта гипертрофированная. То есть наш человек готов 100 тысяч отдать какой-то юридической конторе за плевое дело, потому что его нахаляву проконсультировали. Думаю, смысл понятен. Мое мнение, что просто любой человек падок на бесплатные «ништяки», и национальности у данной черты нет.

На мой взгляд, БЕСПЛАТНАЯ юридическая консультация - это хороший инструмент привлечения клиентов для молодых юристов, адвокатов. Благодаря данному инструменту потенциальный клиент дядя Витя может разглядеть в молодом юристе ответственного, добросовестного юриста, понимающего, что делать с его проблемой.

Конечно, если юрист достаточно «раскручен», к нему постоянно обращаются за помощью, сарафанное радио работает без перебоя, сотни выигранных дел, высокие доходы, богатые клиенты, то смысла нет тратить своё время на бесплатное общение с тем человеком, который возможно после твоих советов скажет спасибо и уйдёт. Но таких юристов мало и все мы, как правило, знаем их по именам. А жизнь нам диктует правила рыночной экономики. И снобисткое мнение о том, что адвокат не оказывает услуги и не даёт бесплатных советов говорит о том, что либо вы работаете в адвокатской палате, либо вы очень крутой, либо у вас нет клиентов.

На мой взгляд, бесплатная юридическая консультация- это вообще не проблема сегодня. Как мне кажется, в настоящее время в юридическом мире существуют две основные проблемы, которые давно уже нужно решать.

1. Это слабая юридическая подготовка, то есть фактическое отсутствие юридического образования.

_MG_4623+.jpg


Участники группы «Юристы» в социальной сети «Фейсбук» путем голосования выбрали 10 вопросов об адвокатском экзамене, на которые ответил исполнительный вице-президент Федеральной палаты адвокатов РФ Андрей Сучков. Вопросы задавал Алексей Сиренко.

- Стоит ли ждать «упрощенную» процедуру принятия в адвокатуру?

- Когда впервые была обозначена тема реформирования сферы оказания юридической помощи, адвокатское сообщество было категорически против упрощенной процедуры принятия в адвокатуру. Затем по результатам дискуссии с представителями различных юридических профессий адвокатура пошла на компромисс и согласилась с упрощенным порядком перехода в адвокатуру юристов, на которых распространяется реформа.

Суть упрощенного порядка:

а) он действует на протяжении не очень продолжительного периода времени с даты начала реформирования – год или полтора;

б) претендент сдает не полный экзамен по вопросам, утвержденным Федеральной палатой адвокатов РФ, а только тест на знание Федерального закона «Об адвокатской деятельности и адвокатуре в Российской Федерации», а также Кодекса профессиональной этики адвоката.

Данные положения были включены в проект Концепции реформирования. К нашему большому удивлению, после правок проекта в Минюсте России эти положения выпали из текста.

Убежден, что это не принципиальная позиция Министерства юстиции, а технический сбой в редактировании текста. Моя уверенность основана на том, что в свое время Е.А. Борисенко, а сейчас Ю.С. Любимов – заместители министра юстиции, курирующие реформу – всегда настаивали на льготном переходном периоде, содержанием которого должен быть упрощенный экзамен на получение статуса адвоката.

- Зачем сегодня успешному юристу становиться адвокатом?

- Допуск в судебный процесс в качестве профессионального (то есть занимающегося определенным делом на постоянной основе) представителя именно адвоката – стандарт судопроизводства в мире.

В этом вопросе две составляющие. Во-первых, публичная – судебный представитель должен быть квалифицированным, в установленном порядке допущенным в профессию, находиться под контролем профессиональной корпорации в части соблюдения обязательных правил профессии. И, я думаю, что это главное, обеспечивая законные интересы своего доверителя, не делать это путем игнорирования ценностей судопроизводства.

Здесь же следует упомянуть, что реформой создается поле равной конкуренции: запрет регулятивными нормами профессии на нарушение закона, фальсификацию доказательств, злоупотребление правом и прочее дает основание к созданию для судебных представителей профессионального поля, где он будет соревноваться умом, опытом, тщательностью подготовки к судебному процессу, а не в том, кто лучше «слипует» доказательство или неофициально «порешает» с судом. А иначе, зачем мы получали юридическое образование и зачем тогда мы говорим о совершенствовании в профессии? Нарушителей такого порядка ждет очень серьезная санкция (чего сейчас нет) – исключение из профессии и, как следствие, отказ в допуске как судебного представителя.

Вторая составляющая частноправового характера – повышение гарантий качества юридической помощи. Когда доверитель знает, что получает юридические услуги от квалифицированного лица, находящегося под контролем профессиональной корпорации. И в случае конфликтной ситуации с адвокатом он может обратиться туда за разрешением спора.

- Насколько увеличиваются расходы юриста при получении статуса адвоката в сравнении с расходами ИП?

- Расходы, определенно, увеличатся, но ненамного. На адвокатов, к большому сожалению, не распространяется режим УСН. Придется платить НДФЛ – это основная составляющая увеличения расходов. В остальном – без изменений. Появятся расходы на общие нужды региональной адвокатской палаты и Федеральной палаты адвокатов, но они незначительны в структуре общих расходов на содержание адвокатского образования (коллегии, бюро или кабинета) и на ведение адвокатской деятельности.

Кроме того, во многих адвокатских палатах субъектов РФ уже приняты стандарты адвокатского образования. Такой стандарт разрабатывает и Федеральная палата адвокатов. Если офис юриста в настоящее время не соответствует утвержденным нормам, то в этой части также будут разовые расходы.

- Какие самые распространенные ошибки на адвокатском экзамене?

- Самая распространенная ошибка – неумение говорить и неспособность довести свою мысль до экзаменаторов. Претендент вроде написал для себя текст выступления (тезисы или план) при подготовке, а донести до комиссии его не может. Знаю точно, что квалификационные комиссии не «зверствуют» и не «валят» претендентов намеренно. Не сдают квалификационного экзамена лишь те претенденты, которым впору задать вопрос: «Вы где купили юридический диплом?», т.е. когда наблюдается полное отсутствие знаний и даже невладение профессиональной терминологией.

- Будут ли доступны нормативные акты и СПС на экзамене?

- На компьютерном тесте (на знание Закона об адвокатуре и Кодекса профессиональной этики адвоката) – точно нет. На устном экзамене – вопрос в стадии обсуждения. Предполагаю, что это будет отдано на решение региональных адвокатских палат. В настоящее время ситуация такая, что часть регионов разрешает пользоваться кодексами и СПС (есть адвокатские палаты, где ноутбук и СПС обязательны при подготовке к ответу по экзаменационному билету), в других это запрещено.

- Какая статистика успешного прохождения экзамена?

- Статистика различается по региональным адвокатским палатам. Сколько успешно сдают квалифэкзамен в среднем по России – точно назвать не могу, такие сведения не собирали. По моим ощущениям (не по данным статистики), успешно сдают экзамен около 80% претендентов в среднем по стране.

- Можно ли пользоваться планшетом или смартфоном на экзамене?

- Частично я сказал об этом в ответе на пятый вопрос. Там, где разрешается пользование при подготовке компьютером, никто не будет отнимать планшет или телефон.

Но я так понимаю, вопрос о том, что кто-то на «другом конце провода» надиктует ответ. Как в комедии: «Профессор – лопух. Прием».

Могу сказать, что этот метод сдачи экзамена точно не пройдет. Такие претенденты отсеиваются на устном воспроизведении того, что им надиктовали. Члены квалифкомиссии не первый год принимают экзамены и уже хорошо чувствуют претендента. В этих случаях задаются вопросы по теме билета, но чуть «в сторону» или пошире, или по определенным частностям. И такие претенденты тут же «плывут». Это всегда так, когда докладываешь то, что записал под чужую диктовку.

- Что лучше выучить наизусть перед экзаменом?

- В обязательном порядке нужно досконально (именно досконально!) знать содержание Федерального закона «Об адвокатской деятельности и адвокатуре в Российской Федерации» и Кодекса профессиональной этики адвоката.

Также нужно знать основы адвокатского мастерства и историю адвокатуры.

Я бы рекомендовал готовиться к устному экзамену по вопросам, которые утверждены ФПА РФ и опубликованы на ее сайте.

- Будет ли обязательное страхование профессиональной ответственности адвоката? Известны ли условия такого страхования?

- Пока действие Закона об адвокатуре в этой части приостановлено. Нет никакой информации и никаких сигналов о том, что в ближайшее время действие этой правовой нормы будет возобновлено. Тем менее добровольное страхование рисков профессиональной ответственности в настоящее время довольно широко применяется адвокатами.

- Увеличатся ли доходы юристов после получения статуса адвокатов?

Санкт-Петербургский Институт адвокатуры старается регулярно создавать новые прикладные и востребованные учебные программы. Еще год назад трое наших коллег и по совместительству – ведущих нескольких тренинговых программ в Институте – озадачились вопросами: какой из практических навыков работы адвоката всегда востребован и цивилистами, и адвокатами-криминалистами? Что в судебном процессе всегда отличает профессионала от новичка?


Это умение грамотно задавать вопросы. Свидетелю, потерпевшему, эксперту. В условиях современного состязательного процесса – это инструмент, дающий его обладателю неоспоримые преимущества. Но где обзавестись этим инструментом? В юридических вузах этому не учат, и умение качественно провести допрос в суде обычно нарабатывается годами – путем собственных проб и ошибок, наблюдений за коллегами, многочасовой работы над делами. Однако и это не гарантирует овладение данным навыком на высоком профессиональном уровне.

«Скажите, свидетель, испытывала ли Иванова нравственные страдания в связи с длительностью лечения в больнице?» – один из многих примеров ошибки адвоката, не слишком-то понимающего как постановкой вопроса подтвердить те обстоятельства, которые позволят суду сделать юридические выводы на их основе.

Но для того чтобы не допускать ошибок, необходимо знать и «матчасть», к примеру, чем хороши «узкие открытые вопросы», что такое «вопросы на продолжение» или как правильно пояснить суду, что ваш вопрос свидетелю не «наводящий», а «уточняющий». Как составить эффективный план допроса свидетеля защиты и избежать фиаско в допросе свидетеля обвинения? Какую опасность содержат в себе краткие ответы «да-нет» на вопросы с отрицанием?

Это лишь незначительная часть собранного авторами материала по теории судебного допроса, которую слушатели интерактивного учебного курса Санкт-Петербургского Института адвокатуры «Судебный допрос – навык, о котором вы не знали, как правильно спросить» получат дистанционно, изучая онлайн-модули в комфортной обстановке в любое удобное время.

В этом курсе не будет скучной лекции или учебного видео с «говорящей головой». Весь учебный медиа-контент подготовлен с учетом интерактивных методик, отлично зарекомендовавших себя в последние годы при организации профессиональных тренингов для практикующих юристов в Институте адвокатуры.

Но, пожалуй, главная ценность курса – в возможности практической тренировки навыков в рамках учебных игровых кейсов, сформированных на основе реальных гражданских и уголовных дел. Немного приоткроем занавес и сообщим, что участников тренинга на первой встрече ждут упражнения по прямому допросу специально приглашенных актеров! Более того, процесс допроса снимается на камеру и практически сразу становится доступным соответствующим мини-группам для дальнейшей работы над ошибками. А на второй очной встрече с тренерами участники будут практиковаться уже в отработке навыка перекрестного допроса.

Этот курс по отработке навыка грамотного ведения судебного допроса наши коллеги кропотливо готовили больше года: собирали материал, анализировали скудные теоретические выкладки, выводили закономерности, опрашивали судей и консультировались с психологами.

Но почему избран такой формат, почему курс является очно-дистанционным, а не очередным семинаром или тренингом? Потому что для формирования профессионального навыка необходимы три составляющие: изучить некоторую часть теории – матчасть, затем отработать свои знания до уровня «умение» и только после этого то, что вы делаете, выйдет на уровень автоматических действий – уровень профессионального навыка. Для этого необходимо время. Адвокаты – люди занятые, выделить неделю на прохождение всех этих трех этапов трудно. Но ведь первые два можно выполнить дистанционно, в свободное время. А вот для формирования профессионального навыка нам и необходима очная встреча, где участники не будут отвлекаться на базовые вещи и тратить свое время на теорию, где ведущие смогут ответить на вопросы, скорректировать ошибки, поделиться некоторыми «лайфхаками».

Запись на курс уже открыта на сайте Института адвокатуры, он стартует совсем скоро. Зарегистрироваться можно до 15 марта.

Курс состоит из двух дистанционных модулей, которые включают видеоуроки, дополнительные материалы, учебные задания и тесты. Эти материалы размещены на образовательной интернет-платформе и предназначены для самостоятельного прохождения.

16 марта участникам будет открыт доступ к дистанционным урокам, материалам и тестам (1-й учебный модуль).

Помимо этого, курс включает два очных однодневных занятия в Институте адвокатуры в Санкт-Петербурге. Они необходимы для совместной отработки участниками навыков судебного допроса, анализа основных ошибок и выработки способов их устранения, получения обратной связи и практических рекомендаций преподавателей.

4 апреля (группа А) и 5 апреля (группа Б) по итогам успешного прохождения первого учебного модуля будет проведено первое тренинговое очное занятие.

25 апреля (группа А) и 26 апреля (группа Б) – после успешного прохождения второго учебного модуля будет проведено второе итоговое тренинговое очное занятие.

Мы уверены, что авторам удалось подготовить уникальный практико-ориентированный курс, который принесет реальную пользу адвокатам и юристам. Участники научатся грамотно формулировать вопросы и эффективно противостоять процессуальным нарушениям и злоупотреблениям оппонента или председательствующего; усвоят основные психотипы допрашиваемых и специфику психологических моделей проведения допроса; научатся выявлять элементы манипуляций и давления на допрашиваемого и смогут самостоятельно подбирать и корректировать тактику ведения судебного допроса.

Задайте Вопрос Адвокату Онлайн и
Вы получите ответ и юридическую консультацию в течении часа.
С помощью Онлайн консультации вы можете получить готовый ответ экономя время и принять решение о сотрудничестве не выходя из дома. Воспользовавшись формой отправки на сайте или с помощью мессенджера высылайте документы для ознакомления, ведь именно документы влияют основную роль в гражданских делах.
Напоминаю, консультации оказанные без ознакомления с материалами дела или сопутствующими документами в большинстве являются голословными рассуждениями, а не юридической консультацией. Обращайтесь!

Вопросы и ответы адвоката

Работаю без договора, не платят, как доказать трудовые отношения

Как доказать трудовые отношения, если человек работал без договора, и ему в итоге не платят заработную плату?

Здравствуйте! В Вашем случае необходимо в суде уставить факт трудовых отношений с указанной организацией. Данный процесс требует представления в суд совокупности доказательств, которые свидетельствуют о факте того, что вы и ваш работодатель договорились о выполнении работ для фирмы, допускались ли вы к работе, выполняли ли вы необходимые работы под контролем руководства, какой был распорядок рабочего времени, подчинялись ли вы правилам внутреннего распорядка, знакомились ли вы с ними, выполняли ли поручения руководителя. То есть, необходимо доказать, что в ваших правоотношениях с организацией имелись признаки трудового договора.

Сколько по времени длится суд

Ответ адвоката на вопрос: сколько может длиться суд по гражданскому делу

Здравствуйте! Законом определен срок рассмотрения гражданских дел в течение 2-х месяцев. Однако данный срок зачастую суд не может соблюсти. Каждое дело индивидуально и сроки рассмотрения зависят от многих нюансов.

Как расторгнуть брак в России, заключенный на Украине и разделить имущество

Ответ адвоката на вопрос о возможности расторжении брака в России, который заключен в Украине.

Судом выписали из квартиры в никуда

Я узнал, что у меня теперь нет регистрации, и я выписан судом в никуда. Когда получил заочное решение, оказывается меня выписала из квартиры по социальному найму в никуда сестра. В суде она утверждала, что я не интересуюсь квартирой, не плачу и мое место жительства ей не известно.

Исходя из решения суда, суд в своем решении основывался на том, что вы в квартире долго не проживаете, оплату коммунальных услуг не осуществляете, бремя содержания квартиры не несете, а также выехали добровольно. В данной ситуации необходимо писать заявление об отмене заочного решения суда, тогда рассмотрение дела начнется с самого начала.

Увольнение сотрудника в период отпуска не допускается

Уволить сотрудника в период нахождения в отпуске нельзя, это прямо предусмотрено ст. 81 ТК РФ.

Здравствуйте! Ваш начальник не прав. Увольнение в период отпуска невозможно в силу закона, что предусмотрено ст. 81 Трудового кодекса РФ. Указанная статья прямо предусматривает невозможность расторжения трудового договора во время того, когда работник находится в ежегодном оплачиваемом отпуске или временно нетрудоспособен. Однако в том случае, если организация ликвидируется, то есть прекращает свою деятельность в соответствии с законодательством РФ, уволить все же могут. Вместе с тем, представляется, что это не Ваша ситуация. Тем не менее, имейте это в виду.

Задайте
Вопрос Адвокату
Консультация по телефону Бесплатна! Звоните Адвокату по тел.: 8 (926) 239-53-66
8 (499) 131-31-63

Собственника не пускают в квартиру, что делать?

Я собственник ½ доли, прописан, второй собственник не пускает меня в квартиру, не передает ключи. Я неоднократно пытался въехать в квартиру, приезжал с вещами, однако второй собственник угрожает мне расправой.

Вы являетесь собственником и вам принадлежит право владения, пользования и распоряжения своим имуществом, в том числе долей в квартире. Если вас, собственника доли не пускают в квартиру, то вы соответствии со ст. 304 ГК РФ вы, вправе требовать устранения нарушения ваших прав.

Заявление в суд по жилищному вопросу

Мне необходимо заявление в суд по жилищному вопросу, хочу, чтобы составил его юрист. Как заказать составление заявления? Также мне не понятно в какой суд подавать заявление по жилищным вопросам.

Для составления заявления в суд по жилищному вопросу будут необходимы различные документы. Недостающие восстановим, необходимые затребуем в досудебном порядке или непосредственно в ходе суда. Для первоначальной консультации и определения перспектив дела позвоните по телефону или обратитесь по любой удобной форме связи.

Продавец квартиры состоит на учете в ПНД

Хочу купить квартиру в Москве, но продавец этой квартиры состоит на учете в ПНД. Говорят, что поставили на учет давно и сейчас диагноз неактуален, фактически продавец квартиры не имеет каких-либо отклонений. На сделку они обещали пригласить психиатра.

Если продавец квартиры состоит на учете в ПНД стоит серьезно задуматься о заключении такой сделки. В ПНД вам могут предоставить сведения, что продавец не лишен дееспособности, по крайней мере, что у них отсутствуют такие сведения. Однако вам никто не сообщит о его реальном психическом состоянии, более того у них может и не быть сведений о текущем состоянии.

Препятствие вселению в квартиру

Мне чинится препятствие по вселению в квартиру, в которой я прописан. Мой брат проживает в этой квартире со своей женой, двумя детьми и тещей. Вот уже год они не пускают меня в квартиру, всячески препятствуют моему вселению. На мои просьбы брат не реагирует.

Как выписать ребенка из муниципальной квартиры?

Для того, чтобы снять с регистрации (выписать) необходимо в судебном порядке признать ребенка и мать утратившими право пользования квартирой и снять с регистрационного учета (выписать).

Коллеги, по долгу службы довольно часто провожу собеседования с кандидатами на должность юриста в нашей компании. Направления работы - судебное с уклоном в гражданское право. Как сейчас модно говорить - "литигатор". Поскольку квалификация многих кандидатов оставляет желать лучшего, я определил для себя 3-4 вопроса после которых решаю имеет ли смысл продолжать общение с кандидатом.

Итак, мой топ-3 вопросов:

1. Расскажите о судебной системе РФ (прошу кратко описать структуру действующей судебной системы, в том числе в родном регионе кандидата).

2. Что такое договор? С какого момента договор считается заключенным?

3. Упрощенное производство по АПК и ГПК (судебный приказ).

Предлагаю в этом обсуждении поделиться опытом по собеседованию начинающих юристов. С помощью каких простейших вопросов вы определяете квалификацию соискателей?

Налоговые споры. Защита прав налогоплательщиков

Налоговые споры. Защита прав налогоплательщиков

Закон №44-ФЗ и №223-ФЗ о закупках

Юриспруденция: гражданское и предпринимательское право

Юриспруденция: гражданское и предпринимательское право

Похожие материалы

Комментарии (42)

Вопрос очень философский и жизненный.
Ваш покорный слуга пошел получать высшее образование второй раз (как раз юридические, таким образом я стал дважды выпускником МГИМО, не считая аспирантуры, и учился я серьезно) не только из интереса к юридической профессии, но и потому что меня задолбали вот такие вопросы работодателей (по первому диплому я специалист в области международных отношений, в сфере международки и работал, только не в МИДе, а в СМИ). Настолько неприятная и мерзкая вещь - вопросы идиотские, каждый считает себя профЭссором и т.д, но участь наемного работника к сожалению такова, приходится подстраиваться под работодателя. Юрист же - если работает частным образом, особенно ходит по судам, как я - зависит от репутации и клиентуры, и никто подобных вопросов не задает!
Понимаю, брать кота в мешке тоже не хочется, но уверен, что смотреть надо не на результаты тестов, а на ход мысли, дайте дело, пусть посмотрит нормы права и практику. И представит вам свою позицию. Лично я так работаю и о профессионалах сужу. Все знать наизусть невозможно, теоретические знания могут уходить в пассив из-за переключения на другую отрасль права. Всё равно литигаторы, да и юристы российской школы - это те, кто знает где посмотреть, но не всегда знает все слету! Наше юридическое образование такое общее (на запале специализация Уже, там даже в рамках одной отрасли есть специалисты-подотрасли), да и работать приходится по широкому кругу, чтобы выходил нормальный доход.

Позволю добавить. Можно попросить рассказать о последнем интересном деле на стороне истца и ответчика. Выслушать в чем была его сложность и каким образом, был получен положительный результат. Я знаю коллег которые хвастаются ценой иска, а когда им начинают говорить, что дело не сложное, банальное и решается одной страницей искового заявления они начинают смущаться.

Артем, я не говорю что ТОЛЬКО на основании этих вопросов принимаю решение о трудоустройстве кандидата. Описанные вопросы позволяют быстро отсеять соискателей с низкой квалификацией. Невозможно по два часа собеседовать каждого кандидата. С юристом ответившим на эти простые вопросы я обязательно продолжу общение. Но если кандидат рассказывает мне что арбитражные суды располагаются в каждом районном центре и при этом их решения обжалуются в Мосгорсуд , то не думаю что имеет смысл продолжать беседу.

Это не тесты. Это азбука. Смысла искать мысль в незнающем азбуку - ноль. Вне зависимости от репутации и клиентуры, тем более отраслей.

Я, впрочем, еще проще вопросы задаю - что такое судебный акт, к примеру.

Судебный приказ я бы тоже не рассказала, так как крайне редко с этим сталкиваюсь. ))) Кстати предпочитаю выяснить как кандидат знает азы - теорию права( с этим грустно в последнее время. ), а также было понимание существенных условий основных используемых договоров.

Андрей Кузнецов Ангарск Группа компаний ТРАСТ начальник юридического отдела Национальная ассоциация профессиональных коллекторских агентств член контрольного комитета

Мой топ-3:
1. Критерии разграничения подведомственности между СОЮ и арбитражным судом (конечно, не в таком, а упрощенном виде: "к вам обратился клиент с заданием взыскать долг по договору займа, как вы определите, в какой суд нужно подавать иск?", примерно так).
2. Про договор аналогично.
3. Что такое срок исковой давности.
Процент отсева около 80.

Помнится, ещё когда искал своего первого работодателя, то пришёл на собеседование и вся такая из себя девушка-юрист (видимо, начальница юридического отдела) попросила меня рассказать, что я думаю о законодательстве РФ. Я ей вкратце рассказал, что законодательство, в своей массе, кривое и требует больших доработок. По итогам собеседования, сказала, что позвонит. Жду звонка уже 7 лет =)))

Андрей Кузнецов Ангарск Группа компаний ТРАСТ начальник юридического отдела Национальная ассоциация профессиональных коллекторских агентств член контрольного комитета


Все же в посте речь идет о вопросах, которые позволяют провести первичный отсев - имеет ли смысл продолжать беседу в принципе. Как мне кажется, если человек в принципе не знает, что такое арбитражный суд или срок исковой давности, продолжение последующего диалога - бессмысленная трата времени. Вот ответит, тогда можно и про дипломы-опыт разговаривать, и допзадание давать.

В моем понимании устное собеседование - это уже последний этап отбора (или предпоследний, в крайнем случае). Со всеми кандидатами не навстречаешься:)

Дипломы, опыт и др. представляются в качестве анкеты и приложений на первичном отборе.

По крайней мере, все отборы, в которых участвовал я в качестве кандидата или которые организовывал сам, были по этой схеме.

В принципе, я не исключаю другие варианты. Но, например, по Вашей схеме получается, что работодатель должен тратить свое время на "просмотр" кандидатов при устном собеседовании (что отнимает много времени, сбивает график дел и отнимает энергию), хотя можно всего 5 мин потратить на изучение анкеты и приложений, чтобы "отсеять" лишних.

Андрей Кузнецов Ангарск Группа компаний ТРАСТ начальник юридического отдела Национальная ассоциация профессиональных коллекторских агентств член контрольного комитета

Это от вакансии зависит, как я понимаю. Если идет поиск на должность, предполагающую хорошее образование, опыт работы, существенную автономность юриста - первоначальный отсев должен иметь место. Если же нужен человек для выполнения стандартных операций, главными требованиями к которому являются знание азов, внимательность, умение обучаться, а опыт работы не имеет значения, то и отсев минимальный. Лично я на этом этапе отсеиваю только безграмотно составленные резюме (напр., "юрисТ-консульт лизЕнговой компании" в качестве предыдущего места работы) и резюме кандидатов с опытом работы участковым и оперуполномоченными. С остальными все же беседую.

Проще найти хорошего человека и обучить его, чем найти хорошего профессионала и сделать из него хорошего человека.
Ицхак Адизес

Несмотря на опыт работы всегда открываю действующую редакцию НПА и ретроспективу, согласна с Артемом смотрите на ход мысли. Про систему судов и прочие основы в общих чертах знают даже абитуриенты.

считаю важным посмотреть навыки письма, даем обычно задание иск по стандартной дебиторке составить. иногда встречаются эпичные случае по типу направления иска в несуществующие суды. например арбитражный суд г.Ставрополя.

Андрей Кузнецов Ангарск Группа компаний ТРАСТ начальник юридического отдела Национальная ассоциация профессиональных коллекторских агентств член контрольного комитета

По моему самая адекватная проверка - подготовь конкретный документ - исковое заявление. В этом случае можно раскрыть и знания теории и логику и манеру излагать мысли - так скажем комплексная проверка. Я один раз столкнулся с противоположной ситуацией - работодатель при приеме на работу просил отредактировать Контракт международной купли - продажи оборудования по немецкому праву. После направления правок работодатель исчез))) Через сторонний номер телефона удалось выяснить - работодатель вовсе на работодатель, а юрист, у которого не хватало знаний в МЧП и он решил так креативно решить проблему.)))

У каждого представления о азбуке разные. Я несколько раз, когда видел уж очень нарочитое желание протестировать на ПАМЯТЬ предлагал задавать вопросы попеременно. Обычно, амбициозные тщеславные проверяльщики соглашаются. Заканчивалось это пока для меня негативно (хотя я не сожалею) - на втором, третьем вопросе проверяльщик сдувался, но предложение о работе, несмотря на мою победу в такой идиотской викторине так и не поступало :).

На мой взгляд абстрактные вопросы не всегда дадут верное представление о кандидате. Человек может волноваться, может он интраверт, которому легко думается, но трудно говорится.
Эффективней давать ситуационную задачу и ограниченное время на ее решение со свободным доступом к любым источникам (НПА, СПС, практике, учебникам и т.п.). Лучше, чтоб мысль была изложена письменно. По направлению мысли, по умению использовать источники можно судить о качестве кандидата.

хочется отметить, что уровень кандидатов сильно зависит от позиции (уровень ЗП, престижность компании, и т.п.).

Что касается моих вопросов, то когда отбирал в litigation спрашивал:

1) сроки давности негаторным, виндикационный искам, а также по иску из кондикции. Многие плывут. Видимо просто от разний.
2) спрашивал про сроки по решениям собраний;
3) по АПК, например, в каких случаях суд не имеет права перейти из предварительного в основное.

« хочется отметить, что уровень кандидатов сильно зависит от позиции (уровень ЗП, престижность компании, и т.п.). »

Согласен. Если продолжить эту мысль, то высокий уровень кандидатов требует от работодателя соответствующего отношения. Кандидатов вообще-то нужно уважать и не задавать им идиотских вопросов. Кандидаты тоже могут выбирать работодателей, а не смиренно и трепетно надеяться на его благосклонность. Соответственно, такие кандидаты будут вести переговоры с позиции равноправного партнёра на переговорах, который думает, стоит ли ему идти к такому работодателю или нет. В конце концов, работодатель и работник встретились, чтобы обсудить, как им выгодно сотрудничать и смогут ли они реально это сделать в рамках предлагаемой вакансии.

Если приходит юрист на топовую позицию в инхаусе или на узкоспециализированное направление в консалтинге, нужно задавать соответствующего уровня вопросы. Это же серьёзный разговор, а не словоблудие и попытка словить кого-то на незнании чего-то незначительного.

« 1) сроки давности негаторным, виндикационный искам, а также по иску из кондикции. Многие плывут. Видимо просто от разний. »

Ммм, как то сомнительно, что инхаусы должны знать ответы на эти вопросы. За много лет практики виндикация была пару раз и то, исключительно по проблемам своих друзей, то есть вне работы.

Очень люблю вопрос о том, является ли основанием для увольнения в связи со сменой собственника организации продажа доли в ООО и почему. :)
И еще люблю спрашивать про недействительность сделок. В чем отличие ничтожной и оспоримой, например.

Какая развернулась дискуссия. Видимо, вопрос всех задел за живое.
Но по-моему тут смешение всего и вся.

Начнем с того, что отраслевую специализацию пока никто не отменял. Невозможно слету знать все. Уверен, что любого экзаменатора можно самого заткнуть за пояс какими-нибудь нюансами. У меня, например, основная специализация - финансовое (налоговое, бюджетное, частично таможенное), административное, короче - публичка. И у меня от зубов будет отлетать все субвенции-субсидии-дотации, муниципальный и государственный кредит, доходы бюджетов, ставки-базы, льготы, налоги-сборы-пошлины-парафискалитеты, федеральные, региональные, местные, налоговые проверки, порядок обжалования и т.п. Не уверен, что так у каждого. Но я слабый цивилист и уголовщик, чтобы мне ответить детально про виндикацию, негаторные иски, предварительное расследование (дознание, предварительное следствие) и т.п. - надо смотреть. Конечно, я посмотрю, подумаю, и напишу все верно. Но эффекта для работодателя сразу я не произведу.

Я-то не комплексую, так как без работы не сижу, но молодого выпускника такой горе-ректутер может здорово "осадить", наградить комплексами.

Специфика нашего образования, нашей работы состоит в том, что учат базе (ТГП и иже) и своей отрасли. Работать со временем приходится шире, по причинам разным. Мы не знаем все, но можем посмотреть.

В ряде западных стран, в частности у англо-саксов подход иной, там специализация уже. А вот во Франции чуть ближе к нашему, во всяком случае т.н. юридические "бутики" (не путать с модой).

Так что если рекрутеру реально нужен человек, то надо искать пути его раскрытия. А если не нужен, то чего и кастинг устраивать.

Автор статьи

Куприянов Денис Юрьевич

Куприянов Денис Юрьевич

Юрист частного права

Страница автора

Читайте также: