Как выбрать негосударственный пенсионный фонд презентация

Обновлено: 22.04.2024

Учебное наглядное пособие по теме: «Страховые компании и негосударственные пенсионные фонды» составлено в соответствии с рабочей программой учебной дисциплины ОП.14 «Деятельность кредитно-финансовых институтов», разработанной по специальности «Банковское дело», и предназначена для использования в учебном процессе при подготовке специалистов в рамках образовательной программы.

Актуальность данной работы обусловлена тем, что страхование, как особый вид экономических отношений, призван обеспечить страховую защиту людей или организаций и их интересов от различных непредвиденных обстоятельств. Данная методическая разработка позволяет обучающимся в наглядной форме изучить тему 1.1. «Страховые компании» и тему 1.2. «Негосударственные пенсионные фонды»

Учебное наглядное пособие раскрывает функции и экономическое содержание страхования, понятие страхового фонда, формы и виды страхования, цели и принципы организации негосударственных пенсионных фондов, а так же современное состояние системы негосударственных пенсионных фондов России.

Методическое пособие предназначено для преподавателей и обучающихся при изучении раздела 1 «Страховые компании и негосударственные пенсионные фонды» дисциплины «Деятельность кредитно-финансовых институтов».

Учебное наглядное пособие включает в себя титульный лист, 60 слайдов.

ВложениеРазмер
Методическое пособие по теме: «Страховые компании и негосударственные пенсионные фонды» 2.92 МБ

Предварительный просмотр:

Подписи к слайдам:

«Страховые компании и негосударственные пенсионные фонды»

Страхование - отношения по защите интересов физических и юридических лиц, Российской Федерации, субъектов Российской Федерации и муниципальных образований при наступлении определенных страховых случаев за счет денежных фондов, формируемых страховщиками из уплаченных страховых премий (страховых взносов), а также за счет иных средств страховщиков*. *Федеральный закон РФ от 27.11.1992 N 4015-1 " Об организации страхового дела в Российской Федерации"(с изм. и доп.)

Нормативно-правовая база страхования

экономическая категория страхования представляет систему экономических отношений, включающую совокупность и формирования целевых фондов денежных средств и их использование на возмещение ущерба непредвиденных неблагоприятных явлениях (рисках ) а также на оказание помощи гражданам при наступлении определенных событий в их жизни. форм методов

формы страхового фонда

Рисковая функция страхования

Инвестиционная функция страхования

Предупредительная функция страхования

Сберегательная функция страхования

В соответствии со ст.927 ГК РФ и п.2 ст.3 закона «Об организации страхового дела в Российской Федерации» выделяется две формы страхования :

Примеры обязательного страхования Обязательное страхование устанавливается законом, согласно которому страховщик обязан застраховать соответствующие объекты, а страхователи— вносить причитающиеся страховые платежи.

Согласно Федерального Закона РФ «Об организации страхового дела в РФ» виды страхования подразделяются на две группы :

В имущественном страховании объектом страхования являются имущественные интересы, связанные с владением, пользованием и распоряжением имуществом.

В личном страховании объектом страхования являются имущественные интересы, связанные с жизнью, здоровьем, трудоспособностью и пенсионным обеспечением страхователя или застрахованного лица.

Страхование ответственности состоит из случаев добровольного и обязательного страхование ответственности за причиненный вред и страхование договорной ответственности. Среди обязательного страхования ответственности выделяют страхование ответственности владельцев предприятий, автотранспорта, перевозчиков, таможенных грузов, брокеров.

Страхование является особым видом экономических отношений . Отличия касаются, прежде всего, вопросов формирования финансового потенциала и поддержания финансовой устойчивости страховщика. Основными источниками формирования финансового потенциала страховой компании являются: собственный капитал; страховые взносы (премии) клиентов; доходы от инвестиционной деятельности.

Тема 1.2 Негосударственные пенсионные фонды План Виды деятельности и функции негосударственных пенсионных фондов Цели и принципы организации пенсионных фондов Лицензирование, надзор и контроль за деятельностью негосударственных пенсионных фондов Собственное имущество негосударственных пенсионных фондов Пенсионные резервы и пенсионные накопления Актуарное оценивание деятельности фонда Участники отношений НПФ Виды договоров. Содержание пенсионного договора Инвестирование пенсионных накоплений Современное состояние системы негосударственных пенсионных фондов в России

В настоящее время существуют два вида пенсионных систем

Негосударственный пенсионный фонд - организация, исключительной деятельностью которой является негосударственное пенсионное обеспечение, в том числе досрочное негосударственное пенсионное обеспечение, и обязательное пенсионное страхование. Такая деятельность осуществляется фондом на основании лицензии на осуществление деятельности по пенсионному обеспечению и пенсионному страхованию*. * Федеральный закон от 07.05.1998 N 75-ФЗ «О негосударственных пенсионных фондах»

Размещение пенсионных резервов осуществляется на следующих принципах

Соблюдение принципа надежности в размещении пенсионных ре­зервов предполагает инвестирование их в

Имущество фонда собственные средства пенсионные резервы Имущес-тво фонда пенсионные накопления

Пенсионные резервы и пенсионные накопления Принципы размещения средств пенсионных резервов и инвестирования средств пенсионных накоплений регламентируются статьей 18 Федерального закона от 07.05.1998 № 75- ФЗ "О негосударственных пенсионных фондах"

Пенсионные резервы - совокупность средств, находящихся в собственности фонда и предназначенных для исполнения фондом обязательств перед участниками в соответствии с пенсионными договорами .

договор негосударственного пенсионного обеспечения - соглашение между фондом и вкладчиком фонда, в соответствии с которым вкладчик обязуется уплачивать пенсионные взносы в фонд, а фонд обязуется выплачивать участнику (участникам) фонда негосударственную пенсию;

Участники отношений НПФ

Взносы с системе НПФ

Пенсионный договор должен содержать :

пенсионная схема - совокупность условий, определяющих порядок уплаты пенсионных взносов и выплат негосударственных пенсий негосударственная пенсия - денежные средства, регулярно выплачиваемые участнику в соответствии с условиями пенсионного договора ;

По теме: методические разработки, презентации и конспекты


ПЕРЕЧЕНЬ экзаменационных вопросов по дисциплине «Организация работы органов и учреждений социальной защиты населения, органов Пенсионного фонда Российской Федерации (ПФР)» для студентов заочного отделения

Размещен для ознакомления Перечень экзаменационных вопросов по дисциплине «Организация работы органов и учреждений социальной защиты населения, органов Пенсионного фонда Российской Федерации.

Принятие мер по предупреждению страхового мошенничества в страховой компании «Росгосстрах»

Презентация на примере страховой компании Росгосстрах о предупреждении страхового мошенничества.


Написание бизнес-плана страховой компании

для помощи студентам в подготовке материала по 1-му разделу МДК 01.02.


основные характеристики программы «1С: Управление страховой компанией»

В профессиональную программу системы 1:С входит отдельный блок «Управление страховой компанией». Структура программы имеет общее ядро 1С: Предприятие, в сосав которого мог.


Программа промежуточной аттестации по учебной дисциплине/МДК ПМ 02 Организационное обеспечение деятельности учреждений социальной защиты населения и органов Пенсионного фонда Российской Федерации. МДК.02.01 Организация работ органов Пенсионного фонда РФ

Спецификацией оценочного средства устанавливаются требования к содержанию и оформлению вариантов оценочного средства для осуществления внутренней системы оценки основных показателей образователь.


Презентация "Негосударственные пенсионные фонды"

В дополнение к учебному занятию по Теме 1.6. Негосударственные пенсионные фондыПо специальности 02.01. Организация работы органов пенсионного фонда Российской Федерации, органов и учреждений социально.


План-конспект учебного занятия Негосударственные пенсионные фонды

Негосударственное пенсионное обеспечение является дополнением к государственному пенсионному обеспечению и обязательному пенсионному страхованию. Может осуществляться в форме дополнительных профессион.

Обращаем Ваше внимание, что c 1 сентября 2022 года вступают в силу новые федеральные государственные стандарты (ФГОС) начального общего образования (НОО) №286 и основного общего образования (ООО) №287. Теперь требования к преподаванию каждого предмета сформулированы предельно четко: прописано, каких конкретных результатов должны достичь ученики. Упор делается на практические навыки и их применение в жизни.

Мы подготовили 2 курса по обновлённым ФГОС, которые помогут Вам разобраться во всех тонкостях и успешно применять их в работе. Только до 30 июня Вы можете пройти дистанционное обучение со скидкой 40% и получить удостоверение.


Курс повышения квалификации

Основы общей и педагогической психологии в деятельности педагога образовательного учреждения

Курс повышения квалификации

Авторская разработка онлайн-курса


Курс профессиональной переподготовки

История и обществознание: теория и методика преподавания в образовательной организации

  • Сейчас обучается 1014 человек из 78 регионов


«Домашнее обучение. Лайфхаки для родителей»

Рабочие листы и материалы для учителей и воспитателей

Более 2 500 дидактических материалов для школьного и домашнего обучения

Описание презентации по отдельным слайдам:

Как выбрать негосударственный пенсионный фонд

Граждане, формирующие пенсионные накопления, могут на ежегодной основе определяться со способом их формирования и выбирать страховщика:
Пенсионный фонд России (ПФР) или негосударственный пенсионный фонд (НПФ).
Если гражданин никогда не подавал соответствующих заявлений, значит, он по умолчанию формирует свои пенсионные накопления через Пенсионный фонд Российской Федерации, и в этом случае их инвестирует государственная управляющая компания Внешэкономбанк, с которой у ПФР заключен договор доверительного управления средствами пенсионных накоплений.

Как выбрать или сменить управляющую компанию.

Помимо государственной управляющей компании «Внешэкономбанк», застрахованное лицо может доверить инвестирование своих пенсионных накоплений другой, но уже частной управляющей компании, с которой у ПФР заключен договор доверительного управления средствами пенсионных накоплений.

Управляющая компания может предлагать несколько инвестиционных портфелей, из которых нужно выбрать.

Инвестиционный портфель — определённый набор
финансовых активов (ценные бумаги, деньги на счетах
в банках), в которые могут быть размещены средства
пенсионных накоплений. Список этих активов определён
Правительством Российской Федерации.

Лично (через представителя) в клиентскую службу территориального органа ПФР или
через многофункциональный центр предоставления государственных и муниципальных
услуг (МФЦ). При этом установление личности и проверка подлинности подписи
застрахованного лица осуществляется сотрудником территориального органа ПФР или
сотрудником МФЦ;
2. По почте. При этом установление личности и проверка подлинности подписи
застрахованного лица осуществляется нотариусом или в порядке, установленном пунктом 2 статьи 185.1 Гражданского кодекса Российской Федерации, либо
должностными лицами консульских учреждений Российской Федерации, если
застрахованное лицо находится за пределами РФ;
3. В форме электронного документа через Единый портал государственных услуг путём
заполнения интерактивной формы заявления (уведомления) с подписанием его
усиленной квалифицированной электронной подписью в порядке, предусмотренном законодательством Российской Федерации, в Личном кабинете застрахованного лица
на сайте ПФР.

Требования к целям инвестирования средств пенсионных накоплений, составу и структуре инвестиционного портфеля определяются в инвестиционной декларации управляющей компании.

Направления инвестирования средств пенсионных накоплений указаны в Федеральном законе от 24 июля 2002 г. N 111-ФЗ "Об инвестировании средств для финансирования накопительной пенсии в Российской Федерации" (с изменениями и дополнениями) Глава 9.
Обрати внимание!
Важно отметить, что если вы выбираете для управления своими
пенсионными накоплениями государственную или частную
управляющую компанию, то вашим страховщиком по
обязательному пенсионному страхованию остаётся ПФР,
который будет выплачивать вам пенсионные накопления после
выхода на пенсию.

Как выбрать негосударственный
пенсионный фонд

Каким должен быть идеальный кандидат на должность надёжного НПФ:

Основными преимуществами НПФ, которые выгодно отличают их от ПФР, являются:

Более высокий уровень доходности
Средства, вложенные в ПФР, ежегодно обесцениваются из-за темпов
инфляции. Даже несмотря на то, что ПФР ежегодно индексирует
находящиеся в управлении средства, инвестиционная доходность НПФ
оказывается выше, так как по закону они должны обеспечивать такой
уровень дохода по вкладам, который был бы выше темпов инфляции.
Поэтому деньги не только не обесцениваются, но еще и приносят прибыль.
Надёжность
Клиент подписывает с НПФ договор, в котором обозначаются все главные
условия сделки. В том случае, если с фондом что-то случится, накопленные средства всё равно перейдут в ПФР, то есть вкладчик в любом случае не пострадает и не останется в убытке.
Прозрачность деятельности и лёгкий доступ вкладчика к интересующей его информации
Клиент фонда в любой момент может получить данные о состоянии своего счёта, о том, в какие источники вкладываются средства и насколько эффективны такие вложения (то есть какова сумма полученного дохода). Вся эта информация полностью открыта для вкладчика.

Возможность передачи накопленных средств по наследству
Вложенные в НПФ финансы — полноценный денежный фонд, то есть имущество, которое по закону собственник вправе передать своим наследникам. Причем ими могут быть не только близкие родственники, но и любые лица, указанные клиентом при составлении договора.

Более широкие возможности для инвестирования
Средства, аккумулированные в НПФ, распределяются сразу по нескольким источникам инвестирования. Это позволяет не только снизить риски, но и получить больший доход
от пассивных операций.

Застрахованное лицо до обращения за установлением накопительной пенсии, срочной пенсионной выплаты, единовременной выплаты средств пенсионных накоплений может воспользоваться правом на переход не чаще одного раза в год из негосударственного пенсионного фонда в Пенсионный фонд Российской Федерации, из негосударственного пенсионного фонда в другой негосударственный пенсионный фонд либо из Пенсионного фонда Российской Федерации в негосударственный пенсионный фонд, подав заявление о переходе либо заявление о досрочном переходе.

Обрати внимание!
Досрочный переход может повлечь потерю инвестиционного дохода, а при отрицательном результате инвестирования – уменьшение средств пенсионных накоплений (исключение составляют застрахованные лица, подавшие заявление о досрочном переходе в год пятилетней фиксации средств пенсионных накоплений текущим страховщиком).

  • подготовка к ЕГЭ/ОГЭ и ВПР
  • по всем предметам 1-11 классов

Рабочие листы и материалы для учителей и воспитателей

Более 2 500 дидактических материалов для школьного и домашнего обучения

Обращаем Ваше внимание, что c 1 сентября 2022 года вступают в силу новые федеральные государственные стандарты (ФГОС) начального общего образования (НОО) №286 и основного общего образования (ООО) №287. Теперь требования к преподаванию каждого предмета сформулированы предельно четко: прописано, каких конкретных результатов должны достичь ученики. Упор делается на практические навыки и их применение в жизни.

Мы подготовили 2 курса по обновлённым ФГОС, которые помогут Вам разобраться во всех тонкостях и успешно применять их в работе. Только до 30 июня Вы можете пройти дистанционное обучение со скидкой 40% и получить удостоверение.

«Начало учебного года современного учителя»

Свидетельство и скидка на обучение каждому участнику

Негосударственные пенсионные фондыВыполнила: Михайлова Лали Группа: Ю-338


Курс повышения квалификации

Актуальные вопросы трудового законодательства и охраны труда в образовательной организации


Курс профессиональной переподготовки

Организация деятельности библиотекаря в профессиональном образовании

Курс профессиональной переподготовки

Противопожарная профилактика в строительстве


«Особенности обучения и адаптация к школе детей с УО в начале года»

Рабочие листы и материалы для учителей и воспитателей

Более 2 500 дидактических материалов для школьного и домашнего обучения

Описание презентации по отдельным слайдам:

Негосударственные пенсионные фондыВыполнила: Михайлова Лали Группа: Ю-338

Негосударственные пенсионные фонды
Выполнила: Михайлова Лали Группа: Ю-338

Понятие НПФНегосударственный пенсионный фонд (НПФ) – некоммерческая организац.

Понятие НПФ
Негосударственный пенсионный фонд (НПФ) – некоммерческая организация социального обеспечения.
На рынке пенсионного страхования НПФ осуществляют несколько видов деятельности, в том числе деятельность по негосударственному пенсионному обеспечению участников НПФ в соответствии с договорами негосударственного пенсионного обеспечения.
НПФ, как и ПФР, может выступать страховщиком гражданина в части его пенсионных накоплений.
По достижении человеком пенсионного возраста НПФ обязан выплачивать накопительные пенсии, исходя из размера накоплений гражданина, сформированных на его счете в НПФ.

Реорганизация и ликвидация фондаФедеральный закон № 75 – ФЗ «О негосударствен.

Реорганизация и ликвидация фонда
Федеральный закон № 75 – ФЗ «О негосударственных пенсионных фондах»
Фонд может быть реорганизован путем слияния, присоединения, выделения или разделения по основаниям и в порядке, которые установлены настоящим Федеральным законом.
Положения законодательства РФ об акционерных обществах применяются при реорганизации акционерных пенсионных фондов с учетом особенностей, установленных настоящим Федеральным законом.
Реорганизация фонда осуществляется на основании решения общего собрания акционеров по согласованию с Банком России при условии неухудшения условий негосударственного пенсионного обеспечения участников и обязательного пенсионного страхования застрахованных лиц в соответствии с аудиторским и актуарным заключениями.

Реорганизация и ликвидация фондаФонд в течение трех рабочих дней после даты п.

Реорганизация и ликвидация фонда
Фонд в течение трех рабочих дней после даты принятия решения о реорганизации уведомляет об этом Банк России в письменной форме.
Банк России размещает данное уведомление на своем официальном сайте в сети "Интернет" и не позднее одного рабочего дня с даты поступления от фонда этого уведомления направляет в уполномоченный регистрирующий орган информацию о начале процедуры реорганизации фонда (фондов) с приложением указанного решения, на основании которого указанный орган вносит в единый государственный реестр юридических лиц запись о том, что фонд (фонды) находится (находятся) в процессе реорганизации.

Реорганизация и ликвидация фондаРеорганизуемый (реорганизуемые) фонд (фонды).

Реорганизация и ликвидация фонда
Реорганизуемый (реорганизуемые) фонд (фонды) в течение тридцати рабочих дней после даты направления уведомления о начале процедуры реорганизации в Банк России в письменной форме направляет (направляют) уведомление о начале процедуры реорганизации своим кредиторам, а также размещает (размещают) уведомление о начале процедуры реорганизации на своем официальном сайте в сети "Интернет" и по месту нахождения реорганизуемого (реорганизуемых) фонда (фондов).

Реорганизуемый (реорганизуемые) фонд (фонды) обязан (обязаны) по требованию з.

Реорганизуемый (реорганизуемые) фонд (фонды) обязан (обязаны) по требованию заинтересованного лица предоставить ему копию решения о реорганизации. Плата, взимаемая фондом за предоставление такой копии, не может превышать затраты на ее изготовление.
В целях настоящего Федерального закона заинтересованными лицами по отношению к реорганизуемому фонду признаются:
1)кредиторы реорганизуемого фонда, в том числе кредиторы фонда по обязательствам, возникшим из пенсионных договоров и договоров об обязательном пенсионном страховании;
2) акционеры фонда.
Уведомление о начале процедуры реорганизации, направляемое кредиторам, должно содержать сведения:
1) о форме реорганизации, порядке и примерных сроках ее проведения;
2) о предполагаемом месте нахождения фонда (фондов), создаваемого (создаваемых) в результате реорганизации.

Заявления о переходе в другой фонд или Пенсионный фонд Российской Федерации в.

Заявления о переходе в другой фонд или Пенсионный фонд Российской Федерации в связи с реорганизацией фонда направляются в порядке, предусмотренном настоящим Федеральным законом, в Пенсионный фонд Российской Федерации кредиторами фонда по обязательствам, возникшим из договоров об обязательном пенсионном страховании.
Требования кредиторов фонда в связи с его реорганизацией, включая заявления кредиторов фонда о переходе в другой фонд или Пенсионный фонд Российской Федерации, подлежат удовлетворению при условии выдачи Банком России согласования проведения реорганизации фонда (фондов).
В случае отказа Банка России в согласовании проведения реорганизации фонда обязательства фонда досрочному исполнению или прекращению не подлежат, право требования досрочного исполнения или прекращения обязательств фонда, право требования выплаты выкупной суммы или перевода ее в другой фонд у кредиторов фонда не возникают.

Решение Банка России о согласовании проведения реорганизации фонда (фондов) и.

Решение Банка России о согласовании проведения реорганизации фонда (фондов) или об отказе в выдаче такого согласования направляется этим органом в Пенсионный фонд Российской Федерации и фонд (фонды), участвующий (участвующие) в реорганизации, не позднее одного рабочего дня с даты принятия такого решения.
Фонд считается реорганизованным, за исключением случаев реорганизации в форме присоединения, с момента государственной регистрации юридических лиц, создаваемых в результате реорганизации, если иное не предусмотрено настоящим Федеральным законом

При ликвидации фонда средства пенсионных накоплений в трехмесячный срок с дат.

При ликвидации фонда средства пенсионных накоплений в трехмесячный срок с даты принятия решения о ликвидации фонда передаются в Пенсионный фонд Российской Федерации в порядке, определяемом Банком России.
не допускаются удовлетворение требований вкладчиков и участников за счет средств пенсионных накоплений и удовлетворение требований застрахованных лиц за счет средств пенсионных резервов.
При ликвидации фонда средства от реализации имущества фонда направляются на удовлетворение требований кредиторов в соответствии с очередностью, установленной законодательством Российской Федерации.
При ликвидации фонда полномочия по управлению делами фонда переходят к ликвидационной комиссии, формируемой общим собранием акционеров фонда, по согласованию с Банком России.
Ликвидация фонда производится на основании и в порядке, которые предусмотрены законодательством Российской Федерации и настоящим Федеральным законом.

Перевод накоплений из НПФ в ПФРПеревести пенсионные накопления в государствен.

Перевод накоплений из НПФ в ПФР
Перевести пенсионные накопления в государственный пенсионный фонд можно в любой момент, даже в том случае, если формирование начислений уже осуществляется.
Для перехода достаточно собрать необходимый пакет документов, а также выбрать удобный способ их подачи .
Личное обращение в Многофункциональный центр или ПФР – СНИЛС и паспорт РФ. Если подачей документации занимается доверенное лицо, то потребуется нотариально-заверенная доверенность.
Через портал Госуслуг. Нужна квалифицированная электронная подпись, так как все другие данные имеются в профиле пользователя.
Почтовым отправлением. В этом случае в письмо нужно вложить лишь копии паспорта и СНИЛСа, предварительно заверив их у нотариуса.

Составление и подача заявленияЗаявление на переход из НПФ в ПФР может быть оф.

Составление и подача заявления
Заявление на переход из НПФ в ПФР может быть оформлено письменно или через портал Госуслуг в электронной форме.
В заявлении обязательно указываются следующие сведения:
Персональные данные заявителя
Наименование организации-получателя
В основной части указывается цель обращения. В данном случае это возврат накопительной части пенсии на счет ПФР.
Заключительная часть. Проставляется подпись заявителя и дата составления заявления.
Как только заявление будет подано, начнется рассмотрение пенсионного дела.
Чтобы перевести средства из НПФ в ПФР, можно воспользоваться единым государственным порталом.
Для этого потребуется соблюсти два важных момента:
Иметь подтвержденную учетную запись.
Наличие квалифицированной электронной подписи.
Поданная через Госуслуги заявка будет рассмотрена в течение 1 дня.

Составление и подача заявленияЕсли вы осуществляете переход из НПФ в ПФР Мног.

Обращаем Ваше внимание, что c 1 сентября 2022 года вступают в силу новые федеральные государственные стандарты (ФГОС) начального общего образования (НОО) №286 и основного общего образования (ООО) №287. Теперь требования к преподаванию каждого предмета сформулированы предельно четко: прописано, каких конкретных результатов должны достичь ученики. Упор делается на практические навыки и их применение в жизни.

Мы подготовили 2 курса по обновлённым ФГОС, которые помогут Вам разобраться во всех тонкостях и успешно применять их в работе. Только до 30 июня Вы можете пройти дистанционное обучение со скидкой 40% и получить удостоверение.

СОДЕЙСТВИЕ В СОЗДАНИИ КАДРОВОГО ПОТЕНЦИАЛА УЧИТЕЛЕЙ, МЕТОДИСТОВ, АДМИНИСТРАТО.


Курс повышения квалификации

Актуальные вопросы трудового законодательства и охраны труда в образовательной организации


Курс профессиональной переподготовки

Организация деятельности библиотекаря в профессиональном образовании

Курс профессиональной переподготовки

Противопожарная профилактика в строительстве


«Особенности обучения и адаптация к школе детей с УО в начале года»

Рабочие листы и материалы для учителей и воспитателей

Более 2 500 дидактических материалов для школьного и домашнего обучения

Описание презентации по отдельным слайдам:

СОДЕЙСТВИЕ В СОЗДАНИИ КАДРОВОГО ПОТЕНЦИАЛА УЧИТЕЛЕЙ, МЕТОДИСТОВ, АДМИНИСТРАТО.

СОДЕЙСТВИЕ В СОЗДАНИИ КАДРОВОГО ПОТЕНЦИАЛА УЧИТЕЛЕЙ, МЕТОДИСТОВ, АДМИНИСТРАТОРОВ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ ОРГАНИЗАЦИЙ В ОБЛАСТИ ФИНАНСОВОЙ ГРАМОТНОСТИ, А ТАКЖЕ ЭФФЕКТИВНОЙ ИНФРАСТРУКТУРЫ ПО ПОДДЕРЖКЕ ИХ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ПО РАСПРОСТРАНЕНИЮ ФИНАНСОВОЙ ГРАМОТНОСТИ
11 апреля 2017 года, Екатеринбург

Команда проекта:Шабалина Ирина Вячеславовна, учитель технологии МАОУ СОШ № 4.

Команда проекта:
Шабалина Ирина Вячеславовна, учитель технологии МАОУ СОШ № 4
Булатова Любовь Викторовна,
учитель обществознания МАОУ СОШ № 6
Бусова Лариса Викторовна,
учитель обществознания МАОУ СОШ № 10

Тема итоговой аттестационной работы (проекта) Методическая разработка факульт.

Тема итоговой аттестационной работы (проекта)
Методическая разработка факультативного занятия
«Достойная пенсия завтра — выбор НПФ сегодня»

Общая характеристика занятияИзучение системы негосударственного пенсионного о.

Общая характеристика занятия
Изучение системы негосударственного пенсионного обеспечения, информированность отличительных особенностей НПФ, их возможности и риски позволит учащимся заранее позаботиться о достойном размере пенсии и поддержания качества жизни.
Поэтому в настоящее время остаются актуальными вопросы развития социальных умений учащихся в области пенсионного обеспечения.

Общая характеристика занятияЦель: составить конструкт факультативного занятия.

Общая характеристика занятия
Цель: составить конструкт факультативного занятия
«Достойная пенсия завтра — выбор НПФ сегодня».
Задачи:
изучить нормативные документы, научно-методическую литературу;
создать конструкт занятия по развитию универсальных учебных действий учащихся при изучении темы «Достойная пенсия завтра — выбор НПФ сегодня»;
создать условия для развития универсальных учебных действий учащихся на данном занятии о области пенсионного обеспечения.
Объект: методика преподавания финансовой грамотности в основной общеобразовательной школе.
Предмет: формирование универсальных учебных действий учащихся на факультативном занятии «Финансовая грамотность».
Планируемый результат:
изучена нормативная документация и научно-методическая литература по данной теме;
разработан конструкт занятия по теме темы " Достойная пенсия завтра — выбор НПФ сегодня», в котором отображена деятельность учителя и учащихся, направленная на развитие УУД;
подобраны основные средства, позволяющие создать условия для развития универсальных учебных действий обучающихся на данном занятии.

Характеристика условий реализации проекта Объект: методика преподавания фина.

Характеристика условий реализации проекта
Объект: методика преподавания финансовой грамотности по теме «Достойная пенсия завтра. Выбор НПФ сегодня», в рамках факультатива «Финансовая грамотность».
Место: МАОУ СОШ № 4; МАОУ СОШ № 10; МАОУ СОШ № 6.
Участники проекта: учитель, учащиеся 11 класса
Название предметной области: факультатив «Финансовая грамотность»
Место занятия в логике реализации области: факультатив «Финансовая грамотность» в 11 классе.
Предполагается, что до изучения темы учащиеся уже познакомились с пенсионной системой РФ, основами формирования пенсии, а также узнали особенности страховой и накопительной части пенсии.
Цель занятия: создание условий для анализа преимуществ и недостатков при выборе НПФ.

Конструкт факультативного занятия в предметной области «Финансовая грамотнос.

Конструкт факультативного занятия в предметной области «Финансовая грамотность»
Тема: «Достойная пенсия завтра - выбор НПФ сегодня»
Тип занятия: имитационная игра
Класс: 11
Цели для ученика:
Личностные: получить возможность для формирования устойчивой учебно-познавательной мотивации и интереса к учению; ясно и точно излагать свои мысли в устной речи; в процессе рефлексии проводить оценку и самооценку.
Метапредметные: действовать в соответствии с предложенным алгоритмом, осуществлять контроль своей деятельности; решать проблемные ситуации, аргументировать свое мнение и разрешать конфликтные ситуации.
Предметные: применять понятия по теме: негосударственное пенсионное финансирование, уметь создавать успешную команду для продуктивной деятельности при выборе НПФ, способность анализировать преимущества и недостатки НПФ, владеть предметными умениями: выбирать из предложенного рейтинга НПФ.

Цель для учителя: создание условий для анализа преимуществ и недостатков пр.

Цель для учителя: создание условий для анализа преимуществ и недостатков при выборе НПФ.
Задачи:
обучающие: (формирование познавательных и практических УУД) научить анализировать и выбирать НПФ.
развивающие: (формирование регулятивных УУД) развивать умение ставить перед собой цель – целеполагание, как постановку учебной задачи на основе соотнесения того, что уже известно и усвоено учащимся, и того, что еще неизвестно; планировать свою работу - планирование – определение последовательности промежуточных целей с учетом конечного результата; составление плана и последовательности действий; контроль в форме сличения способа действия и его результата с заданным эталоном с целью обнаружения отклонений и отличий от эталона;
воспитательные: (формирование коммуникативных и личностных УУД) учиться планированию учебного сотрудничества с учителем и сверстниками; учиться умению осознанно и произвольно строить речевое высказывание в устной форме; учиться смыслообразованию т. е. установлению учащимися связи между целью учебной деятельности и ее мотивом, другими словами, между результатом-продуктом учения, побуждающим деятельность, и тем, ради чего она осуществляется.
Планируемый результат: умение анализировать преимущества и недостатки НПФ и выбирать лучший на данном этапе.
Методы: информационно-побуждающие, проблемные, практические, игровые, наглядные.
Материально-техническое оснащение: ПК с выходом в интернет – 4 шт., мультимедийный проектор, бумага, маркеры, раздаточный материал с заданиями, таблицы, анкеты, кейсы для тьютеров.
Межпредметные связи: экономика, русский язык, право, обществознание

ДЕПАРТАМЕНТ ОБРАЗОВАНИЯ ГОРОДА МОСКВЫ Государственное бюджетное профессиональное образовательное учреждение города Москвы « ЮРИДИЧЕСКИЙ КОЛЛЕДЖ » НЕГОСУДАРСТВЕННЫЕ ПЕНСИОННЫЕ ФОНДЫ ПРЕПОДАВАТЕЛЬ Вишневецкая Алла Анатольевна Москва, 2019 год

В дополнение к учебному занятию по Теме 1.6. Негосударственные пенсионные фонды по МДК 01.01. Право социального обеспечения учебной дисциплине/междисциплинарному курсу По специальности 02.01. Организация работы органов пенсионного фонда Российской Федерации, органов и учреждений социальной защиты населения для обучающихся 3 курса

Цель занятия: Формирование компетенций на понимание сущности и социальной значимости своей будущей профессии, а также проявления к ней устойчивого интереса. Задачи занятия: Обучающая : Обеспечить усвоение обучающимися понятия системы государственных органов Пенсионного фонда Российской Федерации и органов социальной защиты населения Воспитательная : Воспитывать понятие сущности и социальной значимости своей будущей профессии, гражданской позиции, проявление к ней устойчивого интереса. Развивающая: Развивать самостоятельность в части ориентирования в условиях постоянного изменения правовой базы. Междисциплинарные связи: Конституционное право, Право социального обеспечения Внутридисциплинарные связи: Тема 1.6. Негосударственные пенсионные фонды

Информационно-справочное оснащение : Официальный интернет-источник: http:// base.consultant.ru Основная литература: Галаганов В.П., Учебник Организация работы органов социального обеспечения, Учебник Академия, 2014 Нормативно-правовые источники: Конституция Российской Федерации Федеральный закон "О негосударственных пенсионных фондах" от 07.05.1998 N 75-ФЗ

Негосударственные Пенсионные Фонды: основная информация НПФ, или негосударственный пенсионный фонд – это некоммерческая организация, занимающаяся социальным обеспечением и выполняющая все функции, необходимые для обязательного пенсионного страхования.

Правовое регулирование деятельности НПФ Федеральный закон от 07.05.1998 N 75-ФЗ (ред. от 03.08.2018 ) «О негосударственных пенсионных фондах» регулирует правовые, экономические и социальные отношения, возникающие при создании негосударственных пенсионных фондов, осуществлении ими деятельности по негосударственному пенсионному обеспечению, в том числе по досрочному негосударственному пенсионному обеспечению, обязательному пенсионному страхованию, реорганизации и ликвидации указанных фондов, а также устанавливает основные принципы государственного контроля за их деятельностью

С негосударственным пенсионным фондом можно заключить следующие в иды договоров – договор негосударственного пенсионного обеспечения (далее - пенсионный договор) - соглашение между фондом и вкладчиком фонда (далее - вкладчик), в соответствии с которым вкладчик обязуется уплачивать пенсионные взносы в фонд, а фонд обязуется выплачивать участнику (участникам) фонда (далее - участник) негосударственную пенсию; договор об обязательном пенсионном страховании - соглашение между фондом и застрахованным лицом в пользу застрахованного лица или его правопреемников, в соответствии с которым фонд обязан при наступлении пенсионных оснований осуществлять назначение и выплату застрахованному лицу накопительной пенсии и (или) срочной пенсионной выплаты или единовременной выплаты либо осуществлять выплаты правопреемникам застрахованного лица.

И государственный, и негосударственный пенсионный фонд имеют схожие задачи: аккумулировать и управлять вкладами граждан, снижать риски обесценивания денежной массы, обеспечить доходность по вкладам. На первый взгляд, в чем разница, не совсем очевидна, к тому же у каждой структуры есть свои достоинства и недостатки. Поэтому у будущих получателей пенсии возникает вопрос –кому доверить свои сбережения?

ПФР, или Пенсионный Фонд России, занимается сбором отчислений, выплаченных работодателями, размещением их на счетах, распределением средств. ПФР – государственная структура, реализующая социальную программу по выплате материнского капитала, по социальным выплатам инвалидам и участникам ВОВ, прочим категориям граждан. К преимуществам Пенсионного фонда РФ относятся: Безопасность и надёжность. Структура не может стать банкротом, или потерять лицензию. Гарантия индексации средств с учётом инфляции путем вложения в государственные облигации. По данным Центробанка, средняя доходность ПФ составляет 7% в год. Отсутствие налогообложения накопленных средств. Главные недостатки системы – низкая доходность по сравнению с НПФ и трудности с наследованием капитала . НПФ – частный фонд, чья деятельность регулируется законодательством, занимающийся социальным обеспечением граждан. Вложенные вкладчиками средства фонд вкладывает в различные инвестиционные проекты и получает доход. Так как перечень возможных финансовых инструментов высок, прибыль НПФ может быть намного выше, чем у ПФР. Но есть и риск убытков, если вложения окажутся неэффективными. К преимуществам негосударственных фондов относятся: Жёсткий контроль со стороны государства. Широкая сеть агентств, обеспечивающая высокий уровень обслуживания. Возможность установления долей наследования на договорной основе. Накопленную сумму можно получить единовременно при выходе на пенсию. Возможность смены одного частного фонда на другой раз в 5 лет. Обязательное страхование вкладов. Если у частного фонда отзовут лицензию, накопления перейдут в государственный, без индексации и с потерей накопленных процентов. Прозрачность расчетов, наблюдение за суммой пенсионных взносов и начисленных процентов в личном кабинете. Высокая сумма вознаграждения. Основные минусы НПФ: Риск банкротства и потери инвестиционного дохода. Высокие требования ЦБ к данному сектору экономики, в результате нарушений организация рискует потерять лицензию. Важно! Выбирая негосударственный ПФ, нужно проверить, входит ли он в реестр фондов-участников.

Каждый гражданин вправе самостоятельно заключить договор негосударственного пенсионного обеспечения с НПФ и производить соответствующие взносы для дополнительного материального обеспечения в старости. Но как же выбрать надежный НПФ и на что следует обращать внимание при заключении соответствующего договора об НПО?

Разработан ряд критериев, которые помогут выбрать надежный НПФ Год создания фонда (чем старше, тем надежнее) Учредители фонда. Наибольшего доверия заслуживают НПФ, созданные крупными промышленными предприятиями реального сектора экономики, теплоэнергетическими компаниями, организациями, занимающимися добычей и (или) транспортировкой полезных ископаемых, или крупным банком Доходность фонда. О том, насколько успешны финансовые операции того или иного НПФ, можно узнать на сайте самого фонда и из отчетов Банка России. Позиция в независимом рейтинге НПФ. Это важнейший показатель работы фонда. Рейтинги формируются рейтинговыми агентствами – например, такими завоевавшими репутацию агентствами, как «Эксперт РА» Открытость фонда Репутация фонда Удобство сайта и сервисов НПФ

Итак, н а сегодня в РФ присутствует два вида пенсионного обеспечения: государственное и добровольное, для получения которого не нужен трудовой стаж. Добровольное пенсионное обеспечение дополняет обязательные государственные выплаты и реализуется при заключении договора с негосударственным пенсионным фондом Негосударственное пенсионное обеспечение осуществляется методом перечисления взносов в НПФ в течении определенного времени. В свою очередь, прирост сумм — инвестиционный доход, обеспечивается финансовой деятельностью фонда, обеспечивающего согласно договору увеличение пенсионного капитала. Негосударственные пенсионные накопления — значимый фактор для формирования компенсационного пакета обеспечения сотрудников. Возможность инвестировать часть заработной платы мотивирует работников, укрепляет доверие к работодателям и повышает рейтинг предприятия. Участие в формировании накопительного пенсионного капитала достигается после заключения договора с НПФ. Сторонами договора являются: НПФ. Вкладчики. Получающие прибыль участники проекта.

Вкладчиками в НПФ могут стать: физические лица — участники договора, вносящие средства в фонд; организации, делающие взносы в пользу сотрудников (корпоративная пенсия). Обязательства негосударственных фондов содержатся в утвержденных руководством НФ и Центробанком сводах правил. Это списки и описание пенсионных схем и положений, касающиеся основных (дополнительных) причинах для выплат. Одна из разновидностей НПО — корпоративное пенсионное обеспечение , заключающееся в перечислении средств на счета НФ работодателем, что позволяет обеспечить работникам компании дополнительную социальную защиту . Корпоративные пенсии начисляются по следующим программам: Солидарной , с уплатой налогов работодателем. Индивидуальной , с переводом средств на счет сотрудника без уплаты налогов. Паритетной , включающей разделение обязанностей по обслуживанию пенсионного капитала между работником и работодателем. Система корпоративного пенсионного обеспечения при технически грамотной организации процесса полезна для предприятий, так как создает дополнительную мотивацию и повышает уровень социальной защиты сотрудников.

В заключение следует отметить, что основные факторы, обеспечивающие успешное функционирование системы НПФ, - это повышение конкурентоспособности отечественных фондов на рынке предоставления финансовых услуг, участие в обязательном пенсионном страховании, государственная поддержка и совершенствование государственного регулирования в этой сфере . Таким образом, можно сделать вывод об актуальности и практической необходимости развития системы негосударственных пенсионных фондов, как значимого социального института для повышения качества жизни пенсионеров.

Автор статьи

Куприянов Денис Юрьевич

Куприянов Денис Юрьевич

Юрист частного права

Страница автора

Читайте также: